TECHNOLOGY INNOVATION

TALENT
MKP, The Power of Precision

엠케이피㈜의 주인은 구성원 여러분입니다.
엠케이피㈜는 구성원과 회사의 꿈이 같으며, 같은 꿈을 실현하기 위해 모두가 함께 도전하고 같이 발전해가는 회사입니다.
끊임없이 변화하는 환경에 대한 유연한 인식과 창의적 사고를 바탕으로 나와 우리 그리고 세상에 대한 올바른 책임을 다하는 인재,
지속적인 학습을 통해 스스로 발전할 줄 알고 자부심과 프로정신으로 미래를 선도해 가는 인재, 믿음과 존중을 바탕으로 상호 소통하며 다양성을 받아들일 줄 아는 열린 마음의 인재를
육성하는 것이 엠케이피㈜의 인사철학입니다.
엠케이피㈜는 상호 신뢰를 바탕으로 구성원의 행복을 돕는 인사제도를 운영하고 있습니다.
구성원들의 안정적인 생활 보장을 위한 연봉제와 경영성과에 따라 지급하는 경영성과제를 적용하고 있습니다.
  • 연봉제 :
    공정하고 합리적인 평가에 근거한 연봉제, 조직과 개인의 성과에 따른
    차별적 임금 인상제도 운영
  • 임금조정 :
    매년 1회 실시
  • 경영성과급 :
    경영성과에 따른 실적급
  • 직급체계 :
    사원/연구원 대리/선임 과장/책임 부장/수석
엠케이피㈜의 인재양성제도는 구성원의 직무역량 함양과 행복역량 함양을 동시에 추구합니다.
구성원들이 자신의 직무 분야에서는 전문가로 성장하고, 삶에서는 행복한 가치관과 올바른 인격을 함양한 인재가 될 수 있도록 지원합니다.
  • 구성원 역량 강화 사내 교육
    엠케이피의 구성원으로서 신뢰, 성과, 가치 역량을 강화하는 교육 과정들로
    회사와 구성원이 같은 꿈을 꾸고, 같은 곳을 향해 나아갈 수있도록 도와줍니다.
    (수시입사자 입문 교육, 명사 특강 등)
  • 직무 역량 강화 사내/사외 교육
    전문성 향상을 돕기 위한 사내 강사진의 다양한 기술 전수 교육 및 세미나가 시행되고 있습니다.
    또한 구성원들이 희망하는 교육을 자율적으로 수강하도록 지원함으로써
    회사와 함께 지속적으로 성장할 수 있도록 돕습니다.
    (사내 정기 기술 세미나, 사외 비정기 기술 세미나, 직무관련 사외교육/자격증취득교육 등)

서로 다른 가치관과 경험을 가진 구성원들이 모여, 하나의 꿈을 그리며 엠케이피㈜의 끊임없는 변화와 혁신을 추구하고 있습니다.

엠케이피㈜는 이제 여러분의 꿈과 도전을 기다립니다.

채용절차
회사 홈페이지 및 채용 전문 사이트 등에서 모집을 공고하며, 필요 시 실무진 면접이 진행될 수 있습니다.
제출서류
이력서, 자기소개서, 경력기술서, 최종 학력 졸업(예정)증명서 및 성적증명서, 자격증 증명서
작성된 서류는 이메일을 통해 보내되, 이메일 제목에 성명과 지원분야를 기록해 주시면 됩니다.
기타 증빙서류는 면접 시 제출 가능합니다.
이메일 : recruit@mkpsemi.com
참고사항
제출된 서류는 반환하지 않으며, 신의성실의 원칙에 따라 비밀 유지 의무를 준수합니다.
또한 제출 서류나 기재 사실이 허위로 판명될 경우 채용이 취소될 수 있습니다.